법인이 직원명의 핸드폰를 업무에 활용하도록 하고 휴대폰청구내역서를 증빙으로 가져오게 해서 사원은 3만원, 대리는 5만원, 과장은 7만원 한도로 상대적으로 매월 정액으로 지급하는 경우 과세적용을 받지 않기 위해서는 객관적인 증빙자료가 있어야 한다는데, 통신사로부터의 개인별 통신내역서를 뽑아야 할 정도인지, 휴대폰 요금 지원금 지급시행 공문이면 충분한지, 객관적인 증빙자료는 도대체 무엇인지 알아보도록 하겠습니다.

직원명의 핸드폰 요금을 회사에서 부담하는 경우, 휴대폰청구내역서에 의하여 당해 휴대폰을 회사의 업무에 사용하는 것이 확인되는 경우에 한하여 당해 법인의 통신비 등으로 손금에 산입가능할 것이나, 법인의 업무에 사용된 것이 아닌 부분이나, 회사가 실비변상적이 아닌 정액 휴대폰 보조비를 지급하는 경우에는 근로소득에 해당하는 것입니다.

법인이 종업원 소유 휴대폰을 업무에 사용하도록 하고 휴대폰 요금을 지원하는 경우 법인세법상 통신비로 손금인정을 받고 소득세법상 근로소득으로 비과세되기 위해서는 아래의 두가지 과세관청의 해석자료를 검토해 볼 필요가 있습니다.